Le 01/04/2022
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Infolettre N°2022/13

de la CFDT IBM

Courriel envoyé pour les abonnés infolettre CFDT IBM
Bonjour à toutes et tous,

Les "négociations" avec la direction sur le plan salaire 2022 sont achevées. La Direction octroie 3,1 % d’augmentations. Elles se décomposent en 2,7 % d’augmentation individuelle, pour une partie du personnel, à quoi s’ajoute 0,4 % au titre des obligations légales. Comme par hasard, ces 3,1 % correspondent aux augmentations des minima dans la métallurgie...
La date d’application est fixée au premier mai.
Le pouvoir d’achat des salariés IBM baisse drastiquement en 2022 !
En effet, le plan salaire est limité à 3,1 % alors que l’inflation galope à plus de 4 % sur les 3 premiers mois de l’année.
C’est d’autant plus inacceptable qu’il n’y a ni participation, ni prime GDP, ni intéressement depuis plusieurs années.
Ceci n’est pas cohérent avec les résultats positifs d’IBM France et Corp.
Les 6 milliards de dollars distribués aux actionnaires en 2021 sont le fruit du travail des IBMers.

C'est pourquoi la CFDT a souscrit à la déclaration intersyndicale consultable ici.

C’est pourquoi l’intersyndicale a interpellé la présidente d’IBM France par une lettre ouverte consultable ici.

C’est pourquoi nous appelons les salariés à signer la pétition disponible ici.
Signez la pétition en envoyant un mail de votre boîte IBM à l’adresse suivante petitionsalaireibm@gmail.com
N'hésitez pas à partager cette infolettre qui est destinée à tous les salariés d'IBM France.
Vous pouvez également partager le lien d'abonnement pour que vos collègues la reçoive comme vous une fois par semaine :
https://www.cfdt-ibm.org/abonnement-infolettre-cfdt-ibm/

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